Hoe krijg je een baan bij de overheid?

Wanneer iemand zegt dat hij een ambtenaar is, betekent dit dat hij voor een overheidsinstelling werkt, of dat nu de federale overheid, de staat of de lokale overheid is. Elke overheidsinstantie is verantwoordelijk voor haar eigen arbeidssysteem, zorgt voor haar eigen personeelsbehoeften en voert verschillende aannamepraktijken uit.

Klik hier om contact op te nemen met de belastingdienst telefoon.

Voor- en nadelen van overheidswerkgelegenheid

Door velen wordt geloofd dat ze tot de meest veilige werkomgevingen behoren, en daarom zijn banen bij de overheid zeer gewild. Uitstekende pensioen- en gezondheidsvoorzieningen zijn wat veel mensen aantrekt in deze banen. Niet alle regeringen zijn echter gul met de voordelen die ze bieden. Ook overheidsinstellingen hebben de afgelopen jaren te maken gehad met een aantal van dezelfde problemen, waaronder afslanking, waarmee de particuliere sector te maken heeft gehad.

De salarissen in de publieke sector zijn vaak concurrerend met die in de particuliere sector. Als je deze salarissen aanvult, komen ze vaak vooruit. De lonen stijgen met de tijd die in een bepaalde overheidsinstelling wordt doorgebracht. In veel systemen worden deze salarisverhogingen stappen genoemd.

Soorten banen

Banen zijn bij de overheid net zo gevarieerd als in de particuliere sector. Elk denkbaar beroep kan worden uitgeoefend in een ambtelijke omgeving, en veel banen zijn overwegend openbaar van aard. Zo werkt het merendeel van de leraren, bibliothecarissen en openbare veiligheidsprofessionals in de publieke sector. Ook zijn sommige banen die niet traditioneel als overheidsbanen worden beschouwd, overvloedig aanwezig in de publieke sector. Overheidsinstellingen hebben bijvoorbeeld evenveel behoefte aan accountants en public relations-professionals als werkgevers in de particuliere sector.

Zoeken naar een baan bij de overheid

De federale overheid heeft het relatief eenvoudig gemaakt om binnen haar systeem naar een baan te zoeken. Werkzoekenden kunnen vacatures bekijken, solliciteren en feiten krijgen over de federale werkgelegenheid.

Helaas is er geen officiële, gecentraliseerde locatie als deze om staats- en lokale banen te vinden. De beste manier om naar die banen te zoeken is op basis van de functieomschrijving of op basis van locaties. Zo zullen bijvoorbeeld leraren, brandweerlieden en politieagenten, naast vele anderen, het beste geluk hebben om beschikbare posities te vinden door het zoeken naar vacatures die gewijd zijn aan het betreffende carrièrepad. Een andere methode is het zoeken op locatie. Van staten en lokale gemeenten, met inbegrip van schooldistricten, kan worden verwacht dat zij hun eigen banenlijst hebben, zodat een zoekopdracht kan worden beperkt tot een bepaald gebied door alleen de omringende overheidsinstellingen te zoeken.

Testen en toepassen

Ambtenarenexamens waren ooit meer gebruikelijk voor banen bij de federale overheid, maar ze werden tientallen jaren geleden afgebouwd vanwege zorgen over discriminatie. Sommige banen bevatten nog steeds een test als onderdeel van het sollicitatieproces. Dergelijke banen omvatten wetshandhaving, luchtverkeerscontrole en banen in de postdienst, volgens de website van de Federale Overheid Banen.

Het aannameproces voor overheidsbanen lijkt voor het grootste deel op dat van alle andere beroepen. Jobs worden intern en/of extern gepost en het sollicitatieproces omvat meestal een sollicitatiebrief, een cv en een sollicitatie die meestal online wordt ingevuld. Uit die standaardpraktijk worden de finalisten voor de interviews geselecteerd.

Lees ook: Enkele van de minder bekende voordelen van zonne-energie